职位描述
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1、根据品牌年度经营目标,制定并分解各地区销售目标,确保完成公司年度销售目标及利润目标。
2、关注行业动态及市场变化,主导并落实区域销售支持策略方案、业绩提升策略方案并有效落实执行,提升店铺业绩,完成制定的销售目标。
3、预见性地了解各区域诉求,分析并提出解决方案,协调并整合公司总部各部门资源及时高效配合。
4、负责全国销售团队日常管理工作及人员培养工作。
5、能够接受出差。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,5年以上高端品牌销售管理工作经验,熟悉高端女装品牌销售渠道与品牌经营管理经验。
2、具有较强的市场洞察力、数据分析能力、创造性思维能力。
3、具备良好的团队管理能力、人际沟通能力及组织协调能力,善于协调团队关系,有全局意识。
4、目标感强,严谨细致,责任心强,良好的职业道德、敬业精神及团队精神。
5、具备独特的终端管理能力,有成功案例尤佳。